Меню:
ОСНОВЫ ТЕХНОЛОГИИ СТРОИТЕЛЬНОГО ПРОИЗВОДСТВА:
Основы технологии строительного производства
Нормирование и организация труда в строительстве
Строительные работы выполняются отдельными рабочими или группами рабочих, объединенных в звенья или бригады. Звеном называется группа рабочих разной квалификации, число которых должно соответствовать виду и характеру выполняемых работ. Бригадой называется группа рабочих, состоящая из нескольких звеньев. Бригады бывают специализированные и комплексные. В состав специализированных бригад входят рабочие одной специальности (например, укладчики канализационных труб). Комплексные бригады объединяют рабочих различных профессий. Эти бригады создаются для выполнения связанных друг с другом строительных процессов. Так, для устройства стального трубопровода комплексная бригада должна состоять из рабочих всех специальностей, необходимых для производства всего строительного процесса, т. е. занятых на разработке траншей, сварке, очистке, изоляции и укладке груб, а также засыпке траншей. Члены комплексной бригады имеют задание на сравнительно продолжительный срок, наглядно видят результаты своей работы по выполненному объему конечной продукции (например, проложенный и испытанный по всем правилам участок трубопровода) и соответственно свою заработную плату.
Специализированная бригада состоит обычно из 10— 15 человек, тогда как в комплексной бригаде количество рабочих может достигать 40—50 человек и даже более. Бригаду возглавляет бригадир — рабочий, обладающий организационными способностями. Бригадир не освобождается от работы, а работает на своем рабочем месте и лишь по мере надобности отрывается от основной работы для руководства бригадой. Члены специализированных и комплексных бригад, соревнуясь за лучшую организацию труда и максимальное использование машин, достигают высоких показателей производительности труда и качества работ и удостаиваются звания ударников и членов бригад коммунистического труда.
Для систематического повышения производительности труда рабочих на строительстве необходимо правильно укомплектовать рабочие звенья и бригады, рационально организовать рабочее место и распределить работу между отдельными рабочими в соответствии с их квалификацией; обеспечить своевременное выполнение взаимосвязанных и предшествующих строительных процессов и рабочих операций; систематически внедрять новейшие приемы работ, новые инструменты, приспособления и механизмы; правильно организовать оплату труда рабочих.
Рабочее место — это пространство, в пределах которого находятся и перемещаются во время производства работ рабочие, материалы, машины и приспособления, участвующие в строительном процессе. Так, в состав рабочего места механизированного приготовления бетонной смеси входит пространство, занимаемое бетономешалкой, гравием, песком, цементом, бункером для бетонной смеси и путями, по которым доставляются цемент, песок и гравий к бетономешалке.
С понятием о рабочем месте тесно связаны понятия о делянке и фронте работ. Делянкой называется участок работы, выделяемый отдельному рабочему или звену. Так, если одноковшовым экскаватором была вырыта в течение предыдущего дня траншея протяженностью 60 м и для подчистки дна под проектную отметку перед укладкой труб требуется поставить двух землекопов, то для каждого землекопа может быть отведена делянка длиной по 30 м. Если же по трудности разработки и по объему срезаемого грунта надо поставить трех или четырех землекопов, то протяженность делянки будет соответственно 20 и 15 м. Эту длину делянки, т. е. длину участка траншеи, можно назвать и фронтом работ для одного землекопа, а участок траншеи длиной 60 м — фронтом работ для звена землекопов из двух, трех или четырех человек. Фронт работ—пространство, отводимое одному рабочему, звену или бригаде рабочих для выполнения заданной работы, достаточное для размещения в этом пространстве всех рабочих со всеми необходимыми им средствами производства (материалами, инструментами, механизмами и т. д.). Величина делянки должна соответствовать объему работ, выполняемому рабочим в течение рабочего дня— смены (или в крайнем случае полусменной норме выработки звена), чтобы избежать перехода рабочих на другое место в течение смены.